| 时间：2025-03-17 16:30:21 作者： 点击数： |
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3月17日，市人社局开展了新业态领域劳动保障规范用工专项督导检查，旨在规范企业用工行为，保障劳动者合法权益，促进劳动关系和谐稳定，为进一步优化全市营商环境奠定了基础。
近年来，随着新经济新业态的快速发展，快递、外卖等新兴行业成为就业的重要领域。新业态从业者的劳动权益保障问题日益凸显，包括劳动合同签订不规范、社会保险参保率低、工时与休息休假制度不完善等。此次共检查新就业领域企业11户，涉及劳动者120多人。检查过程中，工作人员重点查看劳动合同签订、工资发放、社保缴纳、休息休假、消防安全等相关资料，针对其存在的问题，现场提出整改意见，并要求用人单位要积极落实公平就业、优先参加工伤保险制度，完善劳动者诉求表达渠道，进一步提高劳动保障维权相关法律法规的认知度。
通过本次检查，市人社局积极主动为新业态行业用人单位开展劳动保障维权相关法律政策宣传及用工指导，进一步增强用人单位合法合规用工意识，确保新就业形态领域劳动者的合法权益切实得到保障。同时也全面掌握了新业态领域的劳动保障用工现状。下一步，市人社局将继续以劳动者权益保障为核心，推动新业态行业健康有序发展。
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